Mladi na trgu dela
Karierna orientacija
Zavod Republike Slovenije za zaposlovanje izvaja storitev vseživljenjske karierne orientacije, ki je na voljo tako šolajoči mladini, njihovim staršem, kakor tudi vsem, ki so šolanje že zaključili in stopili na trg dela. Cilj je pravočasno in ustrezno informirati mlade ter jih opolnomočiti, da prevzamejo odgovornost za učinkovito vodenje lastne kariere.
Mladim, ki so na prehodu iz izobraževanja na trg dela, so na voljo različni spletni pripomočki za lažjo karierno orientacijo in uspešno iskanje zaposlitve.
Na spletni strani Zavoda za zaposlovanje so objavljeni aktualne informacije in nasveti za mlade na prehodu iz izobraževanja na trg dela.
Aktivna politika zaposlovanja za mlade
Mladi, predvsem iskalci prve zaposlitve, so opredeljeni kot ranljiva skupina na trgu dela, predvsem zaradi pomanjkanja delovnih izkušenj, zato so jim namenjeni različni programi aktivne politike zaposlovanja.
Najbolj uspešni programi aktivne politike zaposlovanja za mlade so tisti, ki omogočajo pridobivanje praktičnih in delovnih izkušenj, zato so ukrepi za mlade usmerjeni predvsem v dodatna usposabljanja za trg dela, progami za spodbujanje zaposlovanja pa spodbujajo zaposlovanje mladih za nedoločen čas.
Vsem mladim, ki neposredno po zaključku šolanja ne najdejo zaposlitve, priporočamo prijavo v evidenco brezposelnih oseb, saj s tem pridobijo dodatne prednosti in pomoč pri iskanju zaposlitve.
Jamstvo za mlade
Jamstvo za mlade je pobuda Evropske unije, katere cilj je, da se vsaki mladi osebi v roku štirih (4) mesecev po nastanku brezposelnosti oziroma prehodu na trg dela omogoči usposabljanje, pripravništvo ali zaposlitev. Mladi, stari do 29 let, se v shemo jamstva za mlade vključijo na podlagi prijave v evidenco brezposelnih oseb pri ZRSZ.
Jamstvo za mlade vključuje različne ukrepe, ki kratkoročno in dolgoročno lajšajo mladim prehod iz izobraževanja na trg dela. Na podlagi Izvedbenega načrta Jamstva za mlade 2016–2020 je bilo izvedenih 15 različnih ukrepov, v okviru katerih so se izvajale različne aktivnosti, ki pomagajo mladim pri prehodu iz izobraževanja na trg dela. Za izvajanje ukrepov jamstva za mlade je bilo v obdobju 2016-2020 porabljenih skupaj 275,5 miljonov evrov, v aktivnosti pa je bilo vključenih več kot 82.600 mladih, starih do 29 let. Več o izvajanju jamstva za mlade je predstavljeno v Poročilu o izvajanju Izvedbenega načrta Jamstva za mlade 2016–2020.
Izvajanje jamstva za mlade je od leta 2021 naprej del Smernic aktivne politike zaposlovanja. Vsi ukrepi jamstva za mlade so umeščeni tudi v Izvedbene načrte Resolucije o nacionalnem programu za mladino.
Prva zaposlitev
Prva zaposlitev pomeni začetek karierne poti in prvi korak na poti k samostojnosti. Da bo izkušnja prve zaposlitve pozitivna je pomembno, da se mladi dobro informirajo o tem, kakšne pravice imajo iz delovnega razmerja.
Za varen in zdrav začetek poklicne poti pa je pomembno poznati tudi osnovne informacije o varnosti in zdravju pri delu. Na spletišču Varen začetek so na voljo informacije za učence, dijake in študente, mlade delavce, delodajalce in starše. Mladim je na voljo tudi priročnik za mlade, v katerem so zbrane ključne informacije za varnost in zdravje pri delu.