Sekretar, notranja revizija (1055) | Slovenska obveščevalno-varnostna agencija

Opis delovnega mesta

Z izbranim kandidatom bo sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 6-mesečnim poskusnim delom.

Izbrani kandidat bo delo opravljal na sedežu agencije v Stegnah 23c, 1000 Ljubljana.

(Podrobnejši opis v priloženi datoteki "objava".)

Zahteve za prijavo

• Končano najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali specialistično izobraževanje po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnje)/specializacija po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) ali magistrsko izobraževanje (druga bolonjska stopnja)/magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja);
• najmanj 7 let delovnih izkušenj;
• izpit za državnega notranjega revizorja ali preizkušenega državnega notranjega revizorja;
• obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv;
• dovoljenje za dostop do tajnih podatkov stopnje tajnosti STROGO TAJNO;
• strokovni izpit za izvrševanje posebnih dolžnosti in pooblastil uradne osebe Slovenske obveščevalno-varnostne agencije.

Kandidati morajo poleg splošnih pogojev, ki jih urejajo predpisi s področja delovnega prava, izpolnjevati tudi pogoje, kot jih določa Zakon o Slovenski obveščevalno-varnostni agenciji (Uradni list RS, št. 81/06 – UPB): 

• ustrezna psihična in telesna pripravljenost;
• da kandidat ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, za katero se storilec preganja po uradni dolžnosti ali ni bil pravnomočno obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot tri mesece;
• da je izključno državljan Republike Slovenije s stalnim prebivališčem v Republiki Sloveniji;
• da njegova zaposlitev ne pomeni varnostnega tveganja za agencijo.

Kandidat, ki nima ustreznega dovoljenja za dostop do tajnih podatkov, ga bo moral pridobiti v postopku varnostnega preverjanja. Kandidat, ki nima opravljenega strokovnega izpita za izvrševanje posebnih dolžnosti in pooblastil uradne osebe agencije, ga bo moral opraviti najkasneje 15 dni pred iztekom poskusne dobe.

Kot delovne izkušnje se šteje delovna doba na delovnem mestu, za katero se zahteva ista stopnja izobrazbe in čas pripravništva v isti stopnji izobrazbe, ne glede na to, ali je bilo delovno razmerje sklenjeno oz. pripravništvo opravljeno pri istem ali pri drugem delodajalcu. Za delovne izkušnje se upoštevajo tudi delovne izkušnje, ki jih je javni uslužbenec pridobil z opravljanjem del v organih javne uprave in drugih državnih organih na podobnih delovnih mestih, za katera se zahteva za eno stopnjo nižja izobrazba, razen pripravništva v eno stopnjo nižji izobrazbi. Za delovne izkušnje se upošteva tudi drugo delo na enaki stopnji zahtevnosti, kot je delovno mesto, za katero oseba kandidira. Delovne izkušnje se dokazujejo z verodostojnimi listinami, iz katerih sta razvidna čas opravljanja dela in stopnja izobrazbe.

Za javne uslužbence, ki so opravili strokovni izpit za imenovanje v naziv v skladu z določbami ZJU in/ali so se udeležili priprav za strokovni izpit za imenovanje v naziv se šteje, da izpolnjujejo pogoj obveznega usposabljanja po 89. členu ZJU. V nasprotnem primeru bo moral kandidat obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv opraviti najkasneje v enem letu od sklenitve delovnega razmerja.

Delovne naloge

• letno in dolgoročno načrtovanje revizij,
• izvedba revizijskih pregledov,
• pregledi in odobritve predlogov revizijskih poročil in priporočil za izboljšanje notranjih kontrol,
• preizkušanje, preiskovanje in vrednotenje podatkov in informacij s področja notranjih kontrol pri posameznih revizijah,
• dajanje poročil za izboljšanje poslovanja,
• določitev revizijskih tehnik in metod vzorčenja,
• določitev revizijskih ciljev,
• sodelovanje in koordiniranje z uradom za nadzor proračuna in računskim sodiščem ter ostalimi revizijskimi službami.

Prednosti pri izbiri

Želena znanja, sposobnosti in lastnosti:

• višja raven znanja tujega jezika,
• analitične sposobnosti (priprave analize stroškov oz. drugih finančnih analiz),
• sposobnost strateškega in kritičnega razmišljanja,
• poznavanje zadevne zakonodaje in pravnih praks,
• znanje računalniških programov s področja dela,
• poznavanje varnega rokovanja z orožjem,
• komunikacijske veščine,
• sposobnost odločanja na višjih nivojih,
• sposobnost timskega dela.

Postopek prijave

Prijava na delovno mesto mora vsebovati:

naziv in št. delovnega mesta, za katerega kandidat podaja vlogo;

• elektronski poštni naslov in telefonsko številko;
• opis delovnih izkušenj, iz katerih je razvidno izpolnjevanje pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj (opis naj vsebuje navedbo delodajalca, čas trajanja dela z datumom sklenitve in prekinitve delovnega razmerja, opis del in nalog ter stopnjo zahtevnosti delovnega mesta – zahtevana stopnja izobrazbe);
• pisno izjavo o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja in smer izobrazbe ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena,
• dokazilo o opravljenem izpitu za državnega notranjega revizorja ali preizkušenega državnega notranjega revizorja,
• pisno izjavo kandidata, da je izključno državljan Republike Slovenije;
• pisno izjavo kandidata, da ni pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot tri mesece;
• pisno izjavo, da zoper kandidata ni bila vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti.

Prijava mora biti oddana na obrazcu, ki je priloga javne objave prostega delovnega mesta, z natančno izpolnjenimi rubrikami in s priloženimi izjavami – v nasprotnem primeru se bo vloga štela za nepopolno. Komisija bo obravnavala samo popolne vloge.

Strokovna usposobljenost kandidatov se bo presojala na podlagi zaposlitvenega intervjuja, kognitivnih in psihičnih sposobnosti ter predstavitvenega intervjuja z direktorjem agencije.

Kandidate vabimo, da pošljejo pisne prijave z življenjepisom najkasneje do vključno 21.1.2024, na naslov: Slovenska obveščevalno-varnostna agencija, Stegne 23 c, 1000 Ljubljana, s pripisom »vloga za zaposlitev - sekretar, št. DM 1055« ali na elektronski naslov gp.sova@gov.si, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom.

Informacije o izvedbi javne objave in delovnem področju lahko kandidati dobijo na telefonski številki 01/479-91-01 v času uradnih ur.

Obvestilo o končanem izbirnem postopku bo objavljeno na spletni strani agencije. Kandidati bodo o izbiri pisno obveščeni najkasneje v roku 60 dni po opravljeni izbiri.

V skladu z drugim odstavkom 28. člena Zakona o Slovenski obveščevalno-varnostni agenciji (Uradni list RS, št. 81/06 - uradno prečiščeno besedilo) kandidatu, s katerim ne bo sklenjeno delovno razmerje, agencija ni dolžna sporočiti razlogov za svojo odločitev.