Skoči do osrednje vsebine

Teme

  • Socialna varnost

    Socialna pravičnost, socialno varstvo, spodbujanje enakih možnosti, solidarnost, preprečevanje socialne izključenosti, izboljšanje položaja socialno šibkejših

  • Varnost in zdravje pri delu

    Nezgode pri delu, nevarni pojavi, poklicne bolezni, obveznosti delodajalcev, pravice in dolžnosti delavcev, samozaposlene osebe, varovanje zdravja delavcev, psihosocialna tveganja, promocija zdravja, strokovni delavci, koordinatorji na gradbiščih, strokovni izpiti, usposabljanje, dovoljenja za delo, azbest in druge nevarne snovi.

  • Zaposlovanje, delo in upokojitev

    Delovna razmerja, trg dela, pravice delavcev, prost pretok delovne sile, poklicni standardi, zavarovanje za primer brezposelnosti, izobraževanje odraslih

Projekti

  • Inšpektorat RS za delo je v februarju 2017 začel z izvajanjem šestletnega projekta »Odpravimo konflikte na delovnem mestu« – Ozaveščanje o možnosti posredovanja v sporu med delavcem in delodajalcem ter svetovanje delodajalcem. Operacija je financirana iz sredstev Evropskega socialnega sklada in proračuna Republike Slovenije.

    Namen operacije: PREVENTIVA pred kršitvami predpisov s področja delovnega prava in varnosti ter zdravja pri delu - svetovalna in posredovalna vloga Inšpektorata za delo.

    Glavne aktivnosti:
    - promocija mirnega reševanja sporov na delovnem mestu, 
    - izvajanje mediacij med delavcem in delodajalcem, 
    - delavnice oziroma predavanja o pomembnih informacijah v zvezi z izvajanjem zakonodaje za vse udeležene na trgu dela - zlasti na temo varnega in zdravega delovnega okolja, z namenom preprečevanja delovnih sporov. 

    TRAJANJE: od februarja 2017 do konca novembra 2022. 

    Komu je projekt namenjen?
    Zlasti delodajalcem, sicer pa vsem akterjem na trgu dela (posebno pozornost namenjamo manjšim delodajalcem, ki imajo zaradi omejenih finančnih in kadrovskih virov praviloma omejene možnosti za tovrstno preprečevanje delovnih sporov). Aktivnosti projekta so namenjene vsem osebam, ki vstopajo v delovna razmerja, inšpektorjem za delo in drugim, ki jih to zanima. 

    NAŠI CILJI:
    - seznaniti 6.480 delodajalcev s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu (1.080 letno),
    - seznaniti 1.800 delodajalcev o prednostih mirnega reševanja sporov (300 letno),
    - izvesti 100 mediacij, od tega jih uspešno zaključiti vsaj 25%,
    - vzpostaviti mobilno informacijsko pisarno,
    - vzpostaviti in utrditi institut posredovanja v sporu na Inšpektoratu RS za delo,
    - aktivna udeležba s predavanji na 42 (področje mirnega reševanja sporov) oz. 36 (področje varnosti in zdravja pri delu) posvetih, konferencah in drugih dogodkih v organizaciji združenj delavcev ali delodajalcev oz. drugih organizatorjev.


    Se želite posvetovati o tem, ali so vam kršene pravice iz delovnega razmerja?
    Ne veste, kako naj sploh še govorite s sodelavcem, ne da bi vas obtožil mobinga?
    Bi želeli iz prve roke izvedeti, kaj točno so obveznosti delodajalcev glede zagotavljanja varnosti in zdravja pri delu?

    Pokličite nas na telefonsko številko 01 320 53 88 (mediacija, strokovna pomoč) ali 01 320 53 87 (predavanja) ali nam pišite na elektronski naslov: projekt.irsd@gov.si.

Iskalnik